Das Erstgespräch

Drehen Sie sich im Kreis und haben sie das Gefühl, im Hamsterrad festzustecken?

• Der Markt wird neu aufgestellt?
• Ungewohnte Aufgaben kommen auf Sie zu?
• Sie möchten die Unternehmensnachfolge regeln?
• Sie übernehmen eventuell ein Unternehmen?
• Es drängen die Fragen nach dem wie und wohin?
• Können Sie die neuen Aufgaben bewältigen und möchten Sie sich darauf einlassen?
• Am Himmel sehen sie nur dunkle Wolken, obwohl die Sonne scheint!

Beratungen und Ratschläge helfen jetzt nicht weiter, Bauch und Kopf finden nicht zusammen.
Informieren Sie sich über mein systemisches Business und Personal Coaching. Vereinbaren Sie einfach das unverbindliches Informationsgespräch.

Am Anfang eines Coachings steht das sog. Erstgespräch:

• Wer sind Sie, wer bin ich?
• Wir lernen uns kennen, sind wir uns sympathisch?
• Welches berufliche Thema führt sie zu mir?
• Was erwarten Sie und was kann ich bewirken?
• Kommen sie freiwillig?

Diesen Erstkontakt möchte ich so entspannt wie möglich für Sie gestalten, dennoch strukturiert und übersichtlich. In einem Erstgespräch findet noch kein Coaching statt.

In diesem ersten Gespräch werden die Arbeitsweise und der Coachingansatz erläutert.

Sie schildern mir Ihr Anliegen, Ihr Thema, welches Sie für sich im Coaching klären möchten.

Als Coach gebe ich eine erste Einschätzung über die Inhalte und Dauer Coachings.

Offene Fragen, die Sie noch haben werden, besprechen wir.

Die vertraglichen Voraussetzungen, wie der Zahlungsmodus, Honorar und Turnus der Sitzungen werden geklärt.

Das Erstgespräch dauert i.d.R. ca. 1 Stunde und ist kostenlos.

Sie entscheiden nicht sofort, ob Sie ins Coaching einsteigen möchten, sondern lassen die Eindrücke ein paar Tage auf sich wirken.
Das Erstgespräch ist die Grundlage für ein professionelles Coaching.

Ihren Wunschtermin wählen Sie im Buchungsformular:

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